Offre d'emploi Ouvrier agricole (H/F) 57

Description de l'offre

Manpower VERDUN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agriculture, un Ouvrier agricole (H/F)

-Coordonner la réception des matières premières agricoles : Accueillir les grains livrés par les agriculteurs au silo ou en transfert.
-Effectuer les pesées et analyses nécessaires : Classer les grains après analyse pour leur conservation.
-Réaliser les opérations de stockage en cellule : Selon le plan de stockage et la qualité des grains récoltés.
-Assurer leur bonne conservation : Ventilation pour séchage, traitements contre les insectes nuisibles selon les consignes de campagne.
-Organiser l'enlèvement des grains des cellules : Gérer les expéditions.
-Approvisionner les agriculteurs de la zone en produits d'agrofournitures : Accueillir les adhérents et les clients.
-Prévoir les quantités de semences, engrais et produits phytosanitaires nécessaires : Selon les commandes.
-Organiser les transports pour la distribution : Apporter un soutien technique aux agriculteurs et les mettre en relation avec un technicien (adhérents, innovation, collecte).
-Réceptionner, stocker les engrais, semences et aliments du bétail : Délivrer les produits phytosanitaires.
-Suivre les stocks et passer les commandes de réapprovisionnement : Conduire des campagnes commerciales et s'impliquer dans les engagements de collecte.
-Assurer le bon fonctionnement des installations : Respecter et garantir l'application des règles de sécurité, d'hygiène et environnementales auprès des agriculteurs, intervenants externes, saisonniers.

-Organisateur et gestionnaire : Doté d'un excellent relationnel, de rigueur, de disponibilité et de maîtrise des outils informatiques.
-Certifications souhaitées : CACES R489.3 R482.F et Certiphyto.
-Formation et expérience : BTS Agricole et expérience similaire appréciés.
Vos avantages :
-Travail collaboratif : Basé sur l'autonomie et la responsabilité.
-Opportunités de parcours professionnels : Adaptés à votre profil.
-Congés payés et RTT : Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé.
-CET à 8 % : CSE, CSEC.
-FASTT : Garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.
Processus de recrutement :
-Échange téléphonique préalable.
-Entretien avec le client.
-Pilotage de votre mission : Formation, sensibilisation à la sécurité, gestion administrative, etc.

Ouvrier agricole (H/F)

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