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Responsable location (H/F)

  • 62 - Loos-en-Gohelle
  • il y a 1 mois

Horaire de 13.0 Euros à 14.0 Euros sur 12.0 mois

Description de l'offre

Votre agence Partnaire de Lens, grâce à son équipe d'experts en ressources humaines et particulièrement dans le domaine de la "logistique/industrie/tertiaire/bâtiment/ restauration" vous assure des propositions de poste ciblé et un suivi personnalisé.

Nous recherchons un Chargé de location (H/F) pour notre client spécialisé dans la location de matériel du bâtiment.

Vos missions :

- Réceptionner les appels et accueillir les clients
- Rechercher la solution adaptée au besoin
- Coordonner les activités et en informer les équipes
- Gestion de l'espace client
- Négocier avec le client dans les limites fixées par le Responsable Location
- Etablir les contrats de location courte durée
- Tenir et gérer le planning de location
- Organiser les préparations avec le service technique
- S'assurer de la prolongation administrative des locations reconduites
- Facturer les contrats de la location
- Fidéliser et développer votre portefeuille client

Contrat : intérim
Lieu de mission : Loos-en-Gohelle
Horaires : 09H30 12H / 13H30 18H

Vous possédez une expérience dans le secteur du bâtiment. De formation assistanat, gestion ou commerce(Bac +2), vous bénéficiez idéalement d'une première expérience de 2 ans sur un poste similaire

Bonne maitrise du pack office et ERP, outils comptable / gestion.

Vous possédez une expérience dans le secteur du bâtiment.

Votre rigueur, et votre sens du contact sont des atouts indispensables.
Vous savez allier diplomatie et fermeté, sans altérer la qualité de la relation client. Votre force de conviction et d'appréciation, votre organisation sont également nécessaires pour mener à bien votre mission.


Vous n'êtes qu'à un clic de votre futur job ! Rejoignez nous !

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

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  • Employeur
    PARTNAIRE
  • Lieu
    62 - Loos-en-Gohelle
  • Salaire
    Horaire de 13.0 Euros à 14.0 Euros sur 12.0 mois
  • Temps de travail
    35H Travail en journée
  • Horaires
    35H Travail en journée
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Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

Entrez votre salaire brut total pour estimer le montant de votre indemnité :

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En 2025, le marché de l’emploi continue d’évoluer rapidement. Face aux incertitudes économiques et aux nouvelles attentes des actifs, l’intérim apparaît plus que jamais comme une solution flexible et efficace

Comment faire un bon CV pour l’intérim ?

L’un des aspects les plus importants du CV en intérim est de l’adapter aux missions spécifiques