Notre équipe Adéquat du Havre recrute 5 nouveaux talents : Vessel Préparation Assistant (F/H), plus communément Assistant d'Exploitation Transport Maritime (F/H)
Présentation du poste :
Pour l'ensemble des ports sous contrôle, vous êtes responsable du bon fonctionnement des opérations portuaires en amont des escales.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec tous les acteurs portuaires et services de l'entreprise.
Vous réaliserez le suivi et devrez anticiper les escales à venir dans les différents ports sous contrôle.
Vous devrez être en veille informative permanente en lien avec tous les acteurs.
Le bon déroulement des escales sera optimisé par la bonne gestion en amont de l'information et des changements avec tous les acteurs.
Vous établirez le suivi de connexion des transbordements et établirez les rapports et récapitulatifs journalières pour le siège.
Votre poste nécessitera des astreintes en week-end et des horaires décalés régulièrement.
Vos missions :
- Suivi et anticipation des escales à venir aux ports sous contrôle,
- Veille informative permanente en lien avec tous les acteurs,
- Suivi connexion des transbordements et établissement de Daily Recaps et Forecasts pour le siège,
- Interactions quotidiennes avec tous les services,
- Génération et envois Récaps et fichiers aux terminaux (INCLUS HAZ, REEFERS, OOG), confirmation des navires au siège et émission de manifestes (NMC, TLP, CMANIFEST),
- Déclaration auprès des douanes, manipulation S ONE + C15
- Astreintes les week-ends ainsi que des horaires décalés de 11H00 à 19H30 toutes les 5 semaines.
Votre profil :
Diplôme de niveau Bac+2/3 minimum ou niveau d'expérience équivalent dans le secteur du maritime,
- Expérience validée sur un poste opérationnel d'au moins 1 an,
- Bonnes connaissances des réglementations portuaires,
- Bonnes connaissances des activités opérationnelles portuaires et des intervenants,
- Anglais obligatoire lu, écrit, parlé
Informations complémentaires :
- Poste à pourvoir en intérim longue mission
- Prise de poste : Rapidement
- Rémunération : Entre 2 200€ BRUT et 3 300€ BRUT par mois sur 14 mois selon profil
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
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