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Technicien méthodes et amélioration continue H/F

  • 89 - Sens
  • il y a 6 jours

Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois

Description de l'offre

Votre agence CRIT Sens recherche pour son client basé à Sens et spécialisé dans l'ingénierie et des technologies de premier plan, un Technicien méthodes et amélioration continue H/F pour une durée de 6 mois en intérim.

Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable méthodes et amélioration continue, vos missions principales seront les suivantes :

- Créer toutes gammes de fabrication (débits tube, usinage, soudage, montage ...) avec ses documents supports (check-lists, casiers...),
- Connaitre l'ensemble du processus de fabrication et anticiper les besoins en termes d'outillage,
- Créer des dossiers techniques de soudage et de peinture (créer les plans de soudage, choisir des modes opératoires...) suivant les besoins du client et traiter les retours commentés,
- Améliorer les process via des outillages, des équipements, du matériel, des instructions de travail,
- Assister techniquement la production et les sous-traitants. Ce poste est fait pour vous si :

- Vous êtes titulaire d'un BTS ou d'un DUT Génie mécanique et production ou industrialisation ou équivalent.
- Vous avez un minimum de 2 ans d'expérience dans la métallurgie dans un environnement de terrain et de travail en équipe.
- Vous avez une bonne connaissance pratique des métiers de la métallurgie.
- Vous avez de bonnes connaissances compétences en informatiques et des logiciels de traitements de texte, tableur et de présentation.
- Vous êtes connus pour votre esprit d'ouverture, de communication et pour votre capacité à se remettre en question.
- Vous êtes rigoureux et méthodique.
- Vous avez un niveau d'anglais professionnel (écrit et oral).

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  • Employeur
    CRIT
  • Lieu
    89 - Sens
  • Salaire
    Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
  • Temps de travail
    35H Travail en journée
  • Horaires
    35H Travail en journée
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Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

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