images
logo

Monteur groupe froid (H/F)

  • 50 - ST LO
  • il y a 3 jours

Horaire de 11.88 Euros à 14.0 Euros sur 12.0 mois

Description de l'offre

Aquila RH Coutances est une agence indépendante. Nous sommes spécialisés dans le recrutement en intérim, CDD ou CDI dans les secteurs du BTP, de l'industrie, du transport et du tertiaire. Nous accompagnons les entreprises locales et les talents motivés.

Notre priorité ? Proposer un accompagnement humain, réactif et sur-mesure à chaque candidat, avec une approche de proximité et de confiance.

??Ce que nous vous proposons :
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétences ;
- Vous vous engagez avec nous sur le long terme, Aquila RH s'occupe de votre mutuelle ;
- Vous bénéficiez de notre comité d'entreprise en ligne Couleur CE (abonnements sportifs, culturels ; promos et bons plans ; réductions groupées ; parcs loisirs et attractions, vacances...) ;
- Vous bénéficiez des avantages du FASTT ;


Vos missions:
Vos missions seront les suivantes :

- Monter des groupes froids à partir d'éléments cuivre en atelier
- Réaliser le brasage et les raccordements frigorifiques
- Effectuer les tests de mise en pression et d'étanchéité
- Travailler en équipe, en respectant les procédures de qualité

Les caractéristiques du poste :
?? Contrat : Intérim - Possibilité d'embauche
?? Rémunération : taux horaire + avantages Votre profil:
- Précis(e), soigneux(se) et autonome
- Vous êtes formé(e) ou expérimenté(e) dans le domaine du froid, de la plomberie ou du montage industriel.

- CAP / Bac Pro froid, plomberie, thermique ou électrotechnique
- Maîtrise du brasage cuivre
- Habilitations fluides frigorigènes en cours de validité

Partager cette offre d'emploi :
  • Employeur
    AQUILA RH
  • Lieu
    50 - ST LO
  • Salaire
    Horaire de 11.88 Euros à 14.0 Euros sur 12.0 mois
  • Temps de travail
    35H/semaine Travail en journée
  • Horaires
    35H/semaine Travail en journée
Partager :


Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

Entrez votre salaire brut total pour estimer le montant de votre indemnité :

Pourquoi choisir l’intérim en 2025 ?

En 2025, le marché de l’emploi continue d’évoluer rapidement. Face aux incertitudes économiques et aux nouvelles attentes des actifs, l’intérim apparaît plus que jamais comme une solution flexible et efficace

Comment faire un bon CV pour l’intérim ?

L’un des aspects les plus importants du CV en intérim est de l’adapter aux missions spécifiques