images
logo

Agent / Agente de service hospitalier (ASH) (H/F)

  • 16 - MONTMOREAU
  • il y a 2 semaines

Horaire de 11.88 Euros sur 12.0 mois

Description de l'offre

MEDICOOP FRANCE recrute pour un de ses coopérateurs un(e) MAITRE(SSE) DE MAISON H/F OU AGENT DE SERVICE HOSPITALIER en intérim pour une Maison d'Accueil Spécialisée située à Montmoreau, établissement médico-social accueillant de façon permanente, temporaire, ou de jour, des adultes porteurs d'une déficience intellectuelle lourde et atteints de troubles du Spectre Autistique, sévères.

L'établissement est structuré en quatre unités, composées des personnes accueillies, selon leur âge et leur niveau. Les personnes accueillies sont accompagnées par une équipe éducative afin de les aider dans les actes de la vie quotidienne. Aussi, elles bénéficient d'activités individuelles et collectives.

INFORMATIONS/AVANTAGES :

Durée : Missions renouvelables
Rémunération : 11.88€/h brut + primes selon convention
Horaires : 8h-15h ou 14h-21h
Avantages : Indemnités 10% de fin de mission et 10% de congés payés + Accès aux prestations du FASTT pour différentes aides (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) + Possibilité d'acompte + CSE + Mutuelle.
Expérience en tant que MAITRESSE DE MAISON souhaitée ou diplôme

VOS MISSIONS :

Placé(e) sous l'autorité de la direction du secteur Autisme et des chefs de service, et en application du projet d'établissement, vous prendrez en charge les activités hôtelières et assurerez le nettoyage et/ou bio-nettoyage de l'ensemble de la structure.

Un(e) maître(sse) de maison a pour mission de préparer les repas (mise en température des plats, service.) pour les résidents en respectant d'une part, les différents régimes alimentaires et d'autre part les règles HACCP (protocoles établis). Il/Elle est responsable de la gestion des stocks du matériel hôtelier et propose les achats dits « du quotidien ».

Il/Elle réalise, aussi, l'entretien du linge des résidents (lavage, couture,..) ; veille à l'hygiène alimentaire (date de péremption, par exemple, etc.) et à l'entretien de l'ensemble des locaux, des chambres, de la cuisine et des réfrigérateurs. Il/Elle sera aussi amené(e) à transmettre des informations aux équipes éducatives concernant les résidents et participer à l'élaboration des événements festifs.

Vous êtes intéressé(e) et diplômé(e), n'hésitez plus, envoyez votre CV.

Découvrez toutes nos offres sur notre site : https://medicoop-france.fr/

Partager cette offre d'emploi :
  • Employeur
    MEDICOOP FRANCE
  • Lieu
    16 - MONTMOREAU
  • Salaire
    Horaire de 11.88 Euros sur 12.0 mois
  • Compléments salaire
    Primes
  • Temps de travail
    35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Horaires
    35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés, Travail par roulement
  • Compétences
    Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire, Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
Partager :


Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

Entrez votre salaire brut total pour estimer le montant de votre indemnité :

Pourquoi choisir l’intérim en 2025 ?

En 2025, le marché de l’emploi continue d’évoluer rapidement. Face aux incertitudes économiques et aux nouvelles attentes des actifs, l’intérim apparaît plus que jamais comme une solution flexible et efficace

Comment faire un bon CV pour l’intérim ?

L’un des aspects les plus importants du CV en intérim est de l’adapter aux missions spécifiques