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Assistant RH temps partiel (H/F)

  • 38 - Gières
  • il y a 4 jours

Mensuel de 1458.43 Euros sur 12.0 mois

Description de l'offre


Pour l'un de nos clients dans le cadre d'un remplacement on cherche un assistant rh à temps partiel.
La durée estimée est de 4 semaines, avec possibilité d'ajustement/prolongation selon l'évolution de la situation.

Les missions principales seront orientées recrutement et formation :

Recrutement


Diffusion des offres d'emploi (jobboards, écoles, partenaires)

Sourcing

Tri des candidatures et préqualifications téléphoniques

Suivi des candidatures et mise à jour des tableaux de suivi

Formation


Recueil et consolidation des besoins en formation

Organisation logistique des sessions (inscriptions, convocations, relations organismes)

Montage et suivi des dossiers OPCO

Suivi budgétaire des actions de formation

Gestion et suivi des habilitations réglementaires (SST, AIPR, CACES, etc.)

Mise à jour du plan de développement des compétences



Administration RH


Mise à jour des tableaux de bord RH

Classement et tenue des dossiers du personnel

Appui administratif ponctuel selon les besoins du service
Profil recherché :


Formation Bac +2/3 en Ressources Humaines

Expérience confirmée en assistanat RH (idéalement en PME)

Autonomie, rigueur, sens de l'organisation

Bonne maîtrise d'Excel et des outils bureautiques

Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle

Le taux horaire 16€.

La durée hebdomadaire est comprise entre 50% et 80% fonction de votre disponibilité.

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  • Employeur
    LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TERTIAIR
  • Lieu
    38 - Gières
  • Salaire
    Mensuel de 1458.43 Euros sur 12.0 mois
  • Temps de travail
    Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Horaires
    Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Conditions
    Station assise prolongée
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Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

Entrez votre salaire brut total pour estimer le montant de votre indemnité :

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En 2025, le marché de l’emploi continue d’évoluer rapidement. Face aux incertitudes économiques et aux nouvelles attentes des actifs, l’intérim apparaît plus que jamais comme une solution flexible et efficace

Comment faire un bon CV pour l’intérim ?

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