Manpower PAMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Manager de production (H/F)
Votre mission
Rattaché(e) au Responsable de Production, vous prenez en charge le management d'un atelier de conditionnement semi-automatique de peintures aéronautiques (produits chimiques) et garantissez la sécurité, la qualité, la performance et l'organisation de l'activité.
À ce titre, vos principales missions sont :
Management de l'équipe
- Encadrer et animer une équipe de 10 à 12 collaborateurs.
- Organiser les effectifs en fonction de l'activité.
- Accompagner la montée en compétences des équipes.
- Réaliser les formations QHSE et assurer leur formalisation.
- Conduire les entretiens individuels, check-ins et suivis de performance.
Pilotage de l'activité
- Planifier et superviser les opérations de conditionnement.
- Garantir le respect des délais, de la qualité et des consignes de sécurité.
- Assurer la gestion et le suivi des équipements de production.
- Veiller au bon fonctionnement des moyens de production du service.
Suivi de la performance
- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI).
- Analyser les écarts et dysfonctionnements.
- Définir et piloter les plans d'actions correctifs.
Gestion de projets et amélioration continue
- Identifier les axes d'amélioration de la performance du service.
- Conduire des projets d'amélioration organisationnelle, humaine ou technique.
- Accompagner les changements et favoriser l'adhésion des équipes.
Profil recherché
- Formation supérieure en production industrielle, génie industriel ou expérience significative sur un poste similaire.
- Expérience confirmée en management d'équipe dans un environnement industriel.
- Bonnes connaissances des enjeux de production, qualité, sécurité et amélioration continue.
- Maîtrise du pilotage d'activité et des indicateurs de performance.
Savoir-être
- Ouvert(e), à l'écoute et pédagogue.
- Capacité à manager des équipes aux profils variés.
- Forte aptitude à accompagner le changement.
- Excellentes qualités relationnelles et de communication.
- Esprit d'analyse, sens de l'organisation et orientation résultats.
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