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MONITEUR EDUCATEUR/MONITRICE EDUCATRICE (H/F)

  • 42 - Le Chambon-Feugerolles
  • il y a 5 heures
Description de l'offre

COOPIMS, Coopérative d'Intérim en Médical et Social, recrute un Moniteur Educateur (F/H) pour une MECS accueillant des enfants et des ados .

MISSION URGENTE , à pourvoir dès 7 septembre 2026, à temps plein (horaires d'internat)

Vos missions principales :
- Proposer des activités pensées, construites et adaptées, en vue de favoriser et valoriser l'autonomie e.
- Accompagner les jeunes dans la vie quotidienne, à travers la fixation d'objectifs précis et en cohérence avec le Projet Personnalisé de la personne accueillie.
- Apport de médiations éducatives construites et adaptées (activités manuelles ou culturelles)
-Entretenir le lien avec la famille ou le représentant légal de la personne
Profil recherché :
- Titulaire du Diplôme d'État de ME, ES, ou non diplômé avec expérience auprès d'un public MECS.
-PermisB obligatoire
- Facilités à s'intégrer et travailler en équipe

*** En vertu du décret n°2024-583 du 24 juin 2024, la durée minimale d'exercice avant de pouvoir effectuer une mission d'intérim est désormais fixée à 2 ans, pour les sages-femmes, infirmiers, aides-soignantes, éducateurs spécialisés, assistants de service social, moniteurs-éducateurs et accompagnements éducatifs et sociaux. ***

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  • Employeur
    LA COOPERATIVE D'INTERIM EN MEDICAL ET S
  • Lieu
    42 - Le Chambon-Feugerolles
  • Compléments salaire
    Base conventionnelle
    Primes
  • Temps de travail
    35H/semaine Travail en journée...
  • Horaires
    35H/semaine Travail en journée, Travail les week-ends et jours fériés
  • Compétences
    Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
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Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

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Pourquoi choisir l’intérim en 2025 ?

En 2025, le marché de l’emploi continue d’évoluer rapidement. Face aux incertitudes économiques et aux nouvelles attentes des actifs, l’intérim apparaît plus que jamais comme une solution flexible et efficace

Comment faire un bon CV pour l’intérim ?

L’un des aspects les plus importants du CV en intérim est de l’adapter aux missions spécifiques